企业风采
神宇 ▏2017届团队建设培训
作者： 来源：神宇医药 日期：2017-08-28 13:41:00
“团结一心，宇您前行”
2017年8月25日
神宇医药2017届团队建设培训圆满结束
参与培训的是2016年1月1日至今所有新晋员工
培训开启，将来自不同部门的伙伴随机分成4个团队，每个团队都有自己别具一格的队名与队呼！
第一队——队名：第一组；队呼：第一组，第一名
第二队——队名：战狼之特战“女”；队呼：齐心协力，令你们一败涂地
第三队——队名：王者归来；队呼：生命不止，奋斗不息
第四队——队名：最强王者；队呼：七黑，成就王者
获得本次培训的优秀团队是：王者归来队
优秀的团队，不是止于某一优秀的个人，而在于团队中每个人都有着强大的凝聚力、执行力以及相互之间的协作与信任！
你演我猜
一个小小游戏，却是我们一起团结协作、相互配合、建立你我之间联系的过程。
执行力是团队协作的基础，正如“致加亚西的一封信”，不管加亚西在哪，无论加亚西是谁，我们只需将信送到加亚西的手中！执行力越强，我们之间的相互协作则越好！
听音辨声
当眼前一片漆黑时，唯一能做的便是信任。把自己完全交于队友，克服恐惧、信任队友，一起取得属于我们的成功！
1+1=2，那是个人
1+1＞2，那是团队
团队不是个人，团队是有着许多共同目标、共同理念、共同文化、共同责任、互相协助的个体的整体。
领导者是一个团队之所以优秀的重要因素，好的领导者带领我们前往正确的方向。
领导寄语——青春筑梦 • 敢想未来
一个人要有自己的梦想，为了梦想撸起袖子加油干，在平凡的岗位上干出不平凡的业绩...
一切从自我开始，真正的强大唯有自我强大...
没有不可能，只有不愿意...
成长的路上，我们愿意为你插上翅膀，助你展翅翱翔！
我们的愿景
神宇的使命：生命至尊、科学第一，努力传承先锋科技，缔造健康人类生活；
神宇的目标：成为领先的专业医药流通平台；
神宇的文化：尊重个性、崇尚团队，爱心和服务；
神宇的理念：诚信铸就辉煌，人为本、德为先；
神宇的核心竞争力：市场+人性化的团队管理+充满人文情怀的完善服务。
我们都是神宇人！
